先来给大家讲两个小故事：

　　前几天有个户外群里的朋友问小编关于一个论坛SEO的问题。由于对方并不了解SEO，小编就简单指点了一下怎么样做SEO有效。谁知对方却不断询问小编对heilian了不了解，虽然小编一再建议朋友不要使用这些不符合百度的“游戏规则”的手段，并且强调了后果的严重性，但对方还是坚持，小编也不好再说什么。

　　另外一件事情是一个小编的同行(同样是网站建设世界杯压球平台_世界杯压球官网（China）官方网站，不过对方使用的是通过付费推广方式获得流量，而小编使用的则是自然优化方式)，同行找小编，当然不会是好事情，只是拜托小编帮物色合适的SEOer，网络推手，网站编辑，说是他朋友的世界杯压球平台_世界杯压球官网（China）官方网站要招人，待遇好说，一万左右不是问题。而要求仅是一个普通的SEO，也就是说，只要你懂SEO，不需要太资深，就可以拿这一万块一个月的工资，如果不满意，还可以谈。对于广州大部分普通SEO每月大概5K左右的工资来说，一万块的待遇算是很好的了。

　　小编想通过上面两个故事给大家表述几个问题：

　　1、SEO的潜在市场需求仍然很大;

　　2、网络上heimaoSEO与heilian依然大量存在;

　　3、heimaoSEO与heilian在百度一轮又一轮的算法调整下已经基本不起作用;

　　4、做SEO的人很多，但真正懂SEO的人并不多;

　　5、SEO逐渐显现出其比SEM的优越性来;

　　6、人们越来越偏向于SEO而不是SEM发展;

　　7、SEO人才仍然是一个巨大的缺口;

　　8、80%的SEOer仍在使用传统的方式做SEO，而这其中有超过50%是无用功，如论坛签名，贴吧灌水等等;

　　9、SEO方式丞待转型，SEOer们要适应新的搜索引擎规律变化创造出新的优化方法来，才能彻底消除SEO找不到出路而企业招不到SEO人才的难题……

　　总之，SEO要适应互联网时代的变化，并随之而变化，摒弃过时守旧的优化方式，才能真正成为时代发展所需要的SEOer，SEO才会有出路。